El bienestar laboral es el término con el que nos referimos a una situación de equilibrio entre todos los aspectos que condicionan la opinión que un empleado se forma sobre su entorno de trabajo. A mayor sensación de bienestar, mejor será la predisposición del trabajador en el cumplimiento de sus obligaciones. Existe, por tanto, una relación directa entre este concepto y la productividad en el trabajo.
En Your TALENT sidE, desarrollamos un plan específico para cada cliente para reafirmar el compromiso de la compañía con la calidad de vida de sus empleados.
Este programa incluye las medidas y protocolos que la empresa debe poner en marcha para mejorar el bienestar emocional en el trabajo. El plan se centra, por tanto, en la definición de los objetivos a observar, la articulación mecanismos de revisión, evaluación y la introducción de posibles mejoras periódicamente.
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